ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
169,785円～169,785円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
145,000円～145,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊手当 24,785円～24,785円


固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
・土曜日隔週、日曜日、祝日
・夏季休暇、年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 114日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～180,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 25,000円～40,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
※通勤手当は規定により支給

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土・日・祝日も営業につき、休日はローテーション制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 108日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
953円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
953円〜1,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
【資格手当別途支給】
・准看護師：５，０００円／月
・正看護師：１０，０００円／月

※基本給加算制度あり

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 0.50ヶ月分（前年度実績）

◇休日
木曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
木・日の他は応相談
※有給休暇は週所定労働日数に応じ法定通り付与
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: なし

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
191,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円〜220,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円〜24,000円
処遇改善手当 6,000円〜6,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・扶養手当／配偶者８，０００円　第１子８，０００円
　　　　　　第２〜５子４，０００円
・住宅手当／月額契約金の５０％
　　　　　（上限２５，０００円）
・夜勤手当／１回７，０００円
※処遇改善手当は、介護職員等処遇改善加算のこと

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による。（月８〜９日休み：明け休み含まず。）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
197,500円〜215,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
172,500円〜180,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円〜20,000円
特別手当 15,000円〜15,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・当直手当（夜勤手当）：１万円／回（月５回程度）
・扶養手当：３０００円／人
・住宅手当：５０００円
・特別手当・１５０００〜３００００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～235,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～215,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～20,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給の幅は業務経歴を評価、加味して設定することに
因る。

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.30ヶ月分（前年度実績）

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
・ＧＷ　・年末年始（１２／３０～１／３）・お盆（８／１３）
年間休日数に上記含む
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 121日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円〜230,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 20,000円〜40,000円
分娩手当 10,000円〜10,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・当直手当（１回につき６０００円〜７０００円）
・手術手当（手術業務に携わる場合、月１００００円）
・家族手当（扶養家族１人につき２０００円）
・住宅手当（０円〜２５０００円）
※通勤手当は片道２Ｋｍ以上で支給し、通勤距離に応じ
て金額を決定

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
・勤務表により指定（本人希望も考慮します）
・お盆、年末年始、その他クリニック休診日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 100日

◇育児休業: あり