ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
242,400円～270,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
242,400円～270,400円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
※通勤手当は、徒歩の場合の経路で片道２ｋｍ以上とな
る方が徒歩以外の手段で通勤する場合に規定に基づき支
給

※賞与の額は任用月数等によって変動があります

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.55ヶ月分（前年度実績）

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２／２９～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 124日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～180,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 25,000円～40,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
※通勤手当は規定により支給

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土・日・祝日も営業につき、休日はローテーション制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 108日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～310,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～210,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当手当 10,000円～50,000円
訪問看護手当手当 30,000円～50,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
車両借上手当２５，０００円／月
待機手当１，０００から２，０００円／回
実働手当　実働時間分支給
ママ・パパ手当　５，０００円／子１名に対して

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
夏季休暇・年末年始休暇・誕生月休暇あり
子の看護休暇・各種特別休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 126日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
320,000円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～210,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
看護師手当手当 30,000円～30,000円
訪問看護手当手当 30,000円～50,000円
役職手当手当 60,000円～60,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
車両借上手当２５，０００円／月
待機手当１，０００から２，０００円／回
実働手当　実働時間分支給

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
夏季休暇・年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 126日

◇育児休業: あり