ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
247,710円～267,710円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
237,710円～237,710円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～30,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
早朝夜間手当　１５０円／ｈ
Ｓ責評価手当有（業績に応じ）
※その他特記事項参照

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.86ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週６休以上のシフト制
シフト表による休日指定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 105日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
197,150円〜200,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円〜160,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
役付手当 8,000円〜8,000円
住宅手当 5,000円〜5,000円
車両借上手当 4,150円〜7,500円
処遇改善手当 20,000円〜20,000円

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養手当：３０００円〜
移動交通費（当社規定による）
処遇改善手当　　※特記事項参照

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト表による（スタッフの希望を考慮しています）
年末年始休暇（１２／３１〜１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
247,710円〜267,710円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
237,710円〜237,710円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円〜30,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
早朝夜間手当　１５０円／ｈ
Ｓ責評価手当有（業績に応じ）
※その他特記事項参照

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.86ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
４週６休以上のシフト制
シフト表による休日指定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 105日

◇育児休業: あり