ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
192,400円〜219,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊業務手当 7,800円〜7,800円
給与改善費手当 9,600円〜12,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊扶養手当＊住宅手当（自宅が賃貸かつ世帯主の場合）
＊処遇改善手当１２３　１０，０００円〜４０，０００
円（次年度より支給）
※給与改善費手当と記載しておりますが正式には
　給与改善費です
※賃金は、経験等により決定

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.30ヶ月分（前年度実績）

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
他　指定休（週実働４０時間で調整）、年末年始（１２／３０〜１
／４）　＊土曜日休みは月２回程度
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 110日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
900円〜980円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
850円〜900円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善支援手当 50円〜80円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊処遇改善手当（試用期間中は支給なし）
　８，０００円／月

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円〜50,000円（前年度実績）

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
その他：シフト表による、年末年始（１２／３１〜１／２）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円〜220,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当、住宅費補助、時間外勤務手当、通勤交通費な
ど

役職手当：０〜１１，０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.32ヶ月分（前年度実績）

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊会社カレンダーによる。土曜日は年３回だけ出勤日になっていま
す。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
14日

◇年間休日数: 123日

◇育児休業: あり