ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
955円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
955円〜1,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
自宅から２ｋｍ以上の場合、交通費支給
資格手当：月５，０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜8,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
１週２休制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
173,369円〜175,869円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
164,869円〜164,869円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 5,000円〜5,000円
処遇改善補助手当 3,500円〜6,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊資格手当　５，０００円〜１０，０００円
＊夜勤手当　３，５００円／回

＊基本給換算式：時給×１７３時間

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による（月平均８日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: なし

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,350円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,350円〜2,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養手当　３，０００円〜

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による
お盆、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,000円〜306,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円〜291,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 12,000円〜15,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊夜間待機手当　１，０００円／回（月７〜８回前後）
他　求人条件特記事項欄参照

※賃金は経験等を考慮の上決定

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.24ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 104日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
163,000円〜190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
163,000円〜190,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊賃金は経験等を考慮の上決定

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９回休み勤務表による：土日休みは相談に応じます）＊年末年始
はシフトで休日あり※年に数回土日出勤をして頂く場合があります

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 108日

◇育児休業: 該当者なし

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,200円〜211,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
170,200円〜181,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円〜30,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・宿直及び夜勤手当（宿直、夜勤ありの場合）　
　４，０００円／１回　　・扶養手当（配偶者、子）
・住居手当（借家、借間の場合）
・利用扶助手当
・役職手当　・業務毎の技能職手当
＊業務により別手当あり

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
変形労働時間制（シフト制）による４週８休制
月平均所定労働時間：１７２時間
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
953円〜953円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
953円〜953円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
165,187円〜167,187円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
162,187円〜162,187円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 3,000円〜5,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・夜勤手当　３，０００円／回

・資格手当は保持している資格により金額が異なります

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週８休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 105日

◇育児休業: なし

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
996円〜1,277円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
996円〜1,277円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.40ヶ月分（前年度実績）

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
週２回休み、服忌休暇あり、年次休暇は週の勤務時間・日数に応じ
て法定通り付与
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
175,000円〜246,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
161,000円〜231,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 14,000円〜15,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊夜勤手当１回　１２，０００円

※基本給について相談可能

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊月１回土曜日休み　※休日出勤となる場合あり、振替休日で対応
（それ以外の週は月〜金曜日の間で１日午後休みがあります）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 84日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円〜217,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円〜197,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 20,000円〜20,000円


固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
200,000円〜460,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 120日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
172,000円〜209,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
161,000円〜198,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）
介護職員手当 11,000円〜11,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊月の所定労働時間　１７２時間
・資格手当：３，０００円〜３０，０００円
・夜勤手当　５，０００円／１回
・住宅手当　上限２０，０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.70ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務割表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜140,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９日程度休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当対象〜自宅から２ｋｍ以上の場合

資格手当：月５，０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜8,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
１週２休制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
163,292円〜163,292円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
156,292円〜156,292円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 7,000円〜7,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給概算＝時給×８時間×２０．５日

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
20,000円〜50,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト表により原則　月１０日（２月は９日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 119日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
203,700円〜221,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,400円〜201,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 15,000円〜15,000円
処遇改善支援手当 2,100円〜3,100円
処遇改善支２手当 1,200円〜1,800円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・待機手当：１，０００円／回（月５〜６回程度）
・深夜割増は法定どおり支給します

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり