ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,090円〜1,309円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,090円〜1,309円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・夜勤手当あり（深夜割増手当含む）
※夜勤手当は１時間あたり７２７円の支給となるため、
１勤務（１１時間）：７，９９７円

※時給と夜勤手当を含めると
１勤務（１１時間）：１９，９８７円〜２２，３９６円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.30ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
233,162円〜276,606円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
193,162円〜236,606円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 40,000円〜40,000円


固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
毎月の勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
183,600円〜238,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
183,600円〜238,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・月額換算式　時給×１７０ｈ
・技術手当２０，０００円
　技術手当は勤務割合に応じて支給となります。
　その月の所定労働時間より少なく勤務した場合は減額
　となります。

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円〜80,000円（前年度実績）

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
勤務シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 110日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
184,000円〜201,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
154,800円〜172,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 29,200円〜29,200円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当：上限１２，０００円
（規定による／面接時に詳細説明）

＊月給制（欠勤控除を伴う月給制）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.84ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日、２月は８日
（月４日まで、本人希望を考慮する）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,000円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円〜1,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
※業務技術手当は１００００円×勤務割合
※訪問看護手当（在宅訪問）１件３００円
※訪問看護手当（施設訪問）１件１００〜３００円
※処遇改善手当　１２００円×勤務割合

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務計画表による
勤務日数に応じて採用時に年次有給休暇付与
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,000円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円〜1,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当　〜２５，０００円（日割計算で支給）

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務日数は相談に応じます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円〜290,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
167,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
業務手当 8,000円〜15,000円
処遇改善手当 15,000円〜15,000円
特定処遇改善手当 5,000円〜5,000円
ベースアップ手当 5,000円〜5,000円

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
住居手当
資格手当
扶養手当　５，０００円〜／月

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制により月８〜１０回休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 108日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 50,000円〜50,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊待機手当　平日土曜日　２，０００円
　　　　　　日祝祭日　　３，０００円

＊車両借上料制度有り

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による（月８〜９日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 109日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
930円〜930円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
930円〜930円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始・夏季休暇・ＧＷ・休診日等カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇育児休業: あり