ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,000円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円〜1,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
法人カレンダー、シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
960円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
960円〜1,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
月額手当として処遇改善手当の支給あり。勤務時間数に
より変動。（２，０００円〜６，０００円程度）
＜対象者のみ＞
・資格手当　　２，０００円〜４，０００円
・扶養手当　　５，０００円／１人月額
・住居手当　２５，０００円以内／月額

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
60,000円〜80,000円（前年度実績）

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜・祝日以外の休日は勤務表による
１２／２９〜１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,400円〜220,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,400円〜185,800円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 35,000円〜35,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
年度末にも処遇改善手当支給あり

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
＊勤務表による（月９日程度）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 108日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
181,000円〜201,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
155,000円〜175,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 26,000円〜26,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・処遇改善手当　夜勤１回につき５００円加算
・夜勤手当　４，０００円／回
・資格手当　５，０００円／月（介護職員初任者研修）
　　　　　１０，０００円／月（介護福祉士）
・扶養手当あり（給与規程による）子１人５，０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.40ヶ月分（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
変形休日制による（シフト表）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 95日

◇育児休業: あり