採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜240,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 20,000円〜20,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当　１００００円（アパート契約者のみ）
家族手当　１人につき３０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
必須
介護予防プラン作成する業務

・免許・資格: 免許・資格名
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
31,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
系列施設内

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 70歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

※十和田市の委託事業です。包括支援センターの業務に興味が
　ある方をお待ちしております。

※賞与は、入職後時より半年経過後となります。
　
※マイカー通勤の場合、駐車場は無料です。

※選考は高松病院で行います。

「就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎」

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
月９回休み（２月のみ８回）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり