採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
960円〜1,110円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
810円〜810円

定額的に支払われる手当（ｂ）
介護改善加算手当 150円〜300円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
■定額的手当（業務時間にかかわらず支給）
・介護処遇改善手当　４，１００円／月

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜10,000円（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
必須
介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
いずれかの資格を所持で可
介護福祉士・介護職員初任者研修修了（ヘルパー２級以上）
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
19,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
隣接敷地内

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: あり

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊勤務時間・希望勤務日等にも相談に応じます。
　フルタイム希望も可。
＊週の所定労働時間により、加入保険に変更あり。


＊紹介連絡時に連絡先をお知らせください。事業所より本人へ面接
　日時等を連絡いたします。




【事業主・求職者の皆さまへ】労働条件通知書や雇用契約書等の書
　面により、採用後の労働条件を確認しましょう。

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日

◇育児休業: あり