【青森県弘前市大字扇町2丁目2番地2 「健生病院」 】津軽保健生活協同組合 – 契約正社員
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募集要項
雇用形態 |
契約正社員
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)) 採用人数: 1人
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給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
137,510円〜137,510円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 137,510円〜137,510円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.40ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 事務員(健生病院:臨床支援課) |
仕事内容 | |
求める人材 |
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可 医療事務経験者優遇 |
勤務時間 |
就業時間1 8時30分〜16時40分 就業時間2 8時30分〜12時10分 就業時間に関する特記事項 (1)月〜金曜日の就業時間(休憩60分) (2)土曜日の就業時間(休憩0分) 時間外あり
月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし |
待遇 |
■通勤手当: 実費支給(上限なし)
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤の可能性の有無
なし ■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤
可 駐車場の有無 あり *マイカー通勤可。有料駐車場あり(月額800円)
*応募希望の方は、ハローワークからの紹介連絡の上、応募書類を 庶務課宛に郵送又は持参してください。 *書類選考通過者には電話連絡をし、面接日時の調整を行います。 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により 労働条件の明示を受けてください。 (労働基準法第15条1項に基づく) |
休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他 週休二日制 その他 その他 4週6休。その他:盆休み8/13〜14、年末年始:12/30 〜1/3、その他の法人指定日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
勤務地 |
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青森県弘前市大字扇町2丁目2番地2 「健生病院」 |