採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,500円〜244,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
165,000円〜210,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 7,500円〜10,000円
電話待機手当 5,000円〜5,000円
職務手当 5,000円〜15,000円
ベースアップ手当 4,000円〜4,000円

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・車両借上手当
・時間外手当
・深夜割増手当（２２〜５時）
＊上記手当は、緊急出勤した際に支給される手当となり
　ます。なお、車両借上手当は会社規定に基づき支給さ
れます。

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
8,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 67歳

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

【電話待機について】
・電話待機については、当番制となり、当番日は月５〜６回程度と
なります。また、当番日（電話待機）での緊急出勤の頻度としては
０〜４回程度。なお、実際に緊急出動した場合には「車両借上手当
」「時間外手当」「深夜割増手当」が支給されます。
（深夜割増手当は２２時〜５時に勤務した場合に支給）
※緊急出勤以外では原則的に夜勤はありません。

「『健康都市弘前』推進企業」

【ＮＣ連携事業対象求人】

【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により
労働条件の明示を受けてください。
（労働基準法第１５条第１項に基づく）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年末年始等
シフト制による（４週８休）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 105日

◇育児休業: あり