採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
176,000円〜176,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜150,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 26,000円〜26,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当：介護福祉士３，０００円／月

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.40ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
必須
ホームヘルパー２級
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
8時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
11,300円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
法人市内施設

■定年制: あり
定年年齢
一律 66歳

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

弘前市内にシニアガーデンみのりの里、大原みのりの里、シニアガ
ーデンさとみ、エルダーファミリー弘前の有料老人ホームを４施設
、デイサービス、居宅介護支援事業所を「思いやりの介護」をモッ
トーに運営しています。
これまでに培った経験を生かして働いていただきたいと考えており
ます。

【ＦＢ連携事業対象求人】

【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により
労働条件の明示を受けてください。
（労働基準法第１５条１項に基づく）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（月８〜９日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり