採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
191,500円〜224,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
170,500円〜201,400円

定額的に支払われる手当（ｂ）
職務（資格）手当 6,000円〜6,000円
処遇改善手当 15,000円〜17,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
◎扶養手当：扶養する子どものいる世帯主（規定あり）
◎住宅手当：賃貸住宅の契約者（規定あり）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.60ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
必須
准看護師として業務経験がある方

・免許・資格: 免許・資格名
准看護師
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
16,700円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊賃金形態：欠勤控除のある日給月給制。
＊年次有給休暇：１０日分の内、入社月に５日を付与します。
（残り５日分は６ヵ月後に付与）
＊子の看護休暇：有給です。
＊同法人のこども園の保育料及び病後児保育室利用の補助あり。
＊資格取得支援制度あり。

［補足事項］
・副正規職員としての採用となります。
（副正規職員とは、日勤帯の勤務・異動がない雇用形態です。）

・お子様の学校行事や体調不良時のお休みは柔軟に対応します。

・６０歳以上の応募の場合、嘱託職員としての採用となります。

“ＮＣ連携事業対象求人”

◆青森県認証『介護サービス事業所』
　介護人材の育成や働きやすい職場環境づくり等に積極的に取り組
　む介護サービス事業所として認定されました。

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
・休日は月９回（２月のみ８回）
・お盆、年末年始は３日程度、お休みの希望が出せます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり