採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
166,500円〜166,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
164,000円〜164,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇加算手当 2,500円〜2,500円


固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.80ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
調理業務経験者

・免許・資格: 免許・資格名
調理師
あれば尚可
栄養士
あれば尚可
※いずれかあれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
11,300円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
法人内施設

■定年制: あり
定年年齢
一律 66歳

■再雇用: あり

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

※定年年齢６６歳以上の方も応募可能です。採用となった場合は、
雇用形態が正社員以外（雇用期間は本人と相談の上決定）となり、
他の労働条件に変更はありません。

【マイカー通勤について】無料駐車場あり

※キャリアパスによる昇給あり

※キャリアアップ制度の一環としてマイスター制度を導入予定
（社内規定により手当あり）

※退職金・確定拠出年金制度など介護業界では少ない福利厚生を提
　供しております。
　楽しく働きたい方はぜひ応募してください。

※失敗を恐れず、イキイキ伸び伸びと積極的にそれぞれの個性を生
かした職場にしたいと目指しています。

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（月８〜９日程度）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり