【青森県弘前市大字扇町２丁目２−２ 健生病院 青森県弘前市大字藤代２丁目１２−１ 藤代健生病院 他 】津軽保健生活協同組合 – 正社員
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
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|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
153,300円〜225,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 144,300円〜207,400円 定額的に支払われる手当（ｂ） 住宅手当 4,000円〜6,000円 是正給手当 5,000円〜12,000円 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） ＊基本給は年齢給により決定します。 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 3.98ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 事務員（事務総合職）【高卒以上】 |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
・学歴: 必須 高校以上
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問 ・免許・資格: ※配属先により社用車の運転あり
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 勤務時間 |
就業時間１ 8時30分〜16時40分 就業時間２ 8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項 就業時間（２）…土曜日の勤務【休憩２０分】 時間外あり
月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給（上限なし）
■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
■転勤: 転勤の可能性の有無
あり 転勤範囲 津軽地域 ■定年制: あり
定年年齢 一律 60歳 ■再雇用: あり
上限年齢 上限 65歳まで ◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤
可 駐車場の有無 あり 応募の〆切：２０２４年４月３０日（火）必着
採用試験日：２０２４年５月１０日 午前 会場：津軽保健生協会館 ２階ホール 応募者にメールにて日程の詳細をお知らせいたします。 応募書類に連絡がつくメールアドレスの記載をお願い致します。 ※駐車場 １，３００円／月 ※障害者の方も応募可能です。（正職員としての採用実績あり） |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他 創立記念日：８月１日 メーデー：５月１日 年末年始：１２／３０〜１／３ 盆休：８／１３〜８／１４ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
|---|
| 青森県弘前市大字扇町２丁目２−２ 健生病院 青森県弘前市大字藤代２丁目１２−１ 藤代健生病院 他 |
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